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Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributor.advisorDT - Mayorga Abril, César Medardo-
dc.contributor.authorMartínez Villacís, Andrea Cecibel-
dc.date.accessioned2016-03-30T22:00:22Z-
dc.date.available2016-03-30T22:00:22Z-
dc.date.issued2014-10-
dc.identifier.urihttp://repositorio.uta.edu.ec/jspui/handle/123456789/21708-
dc.descriptionLa presente investigación tiene como propósito determinar una auditoría de gestión que mejore de manera eficiente y eficaz el talento humano en producción de la empresa “IMPACTEX”. Mediante la investigación se puede determinar que en la empresa falta controles para mejorar el desempeño laboral del talento humano en producción, por lo que es necesario obtener un buen clima organizacional, atreves de capacitaciones, incentivos, entre otros, ya que así mejorará la iniciativa del recurso humano, para cumplir los objetivos y metas planteados por la empresa, al seguir persistente el problema en la empresa seguirá generando desperdicios en recursos materiales, tiempo ocioso, costos elevados que afectará a la rentabilidad, y a los estándares de calidad que presenten los productos, por lo que es importante gestionar correctamente el talento humano para que cumplan sus actividades encomendadas y asi logren la eficiencia, eficacia y economía que llevará al éxito empresarial.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Técnica de Ambato. Facultad de Contabilidad y Auditoría. Carrera de Contabilidad y Auditoría.es_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.subjectTALENTO HUMANOes_ES
dc.subjectRENTABILIDADes_ES
dc.subjectADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANOes_ES
dc.subjectANÁLISIS FINANCIEROes_ES
dc.subjectADMINISTRACIÓNes_ES
dc.subjectEMPRESA IMPACTEXes_ES
dc.titleEl talento humano y su incidencia en la rentabilidad de la empresa IMPACTEX.es_ES
dc.typebachelorThesises_ES
Aparece en las colecciones: Contabilidad y Auditoria

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