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Título : Desarrollo de habilidades gerenciales de ejecutivos por medio de juegos serios a través del simulador Labsag UTA en las empresas de Tungurahua
Autor : López Gómez, Andrés Francisco
Tenelema Sandoval, Marjury Alexandra
Palabras clave : INVESTIGACIÓN
HABILIDADES GERENCIALES
JUEGOS SERIOS
LUDIFICACIÓN
SIMULADORES DE NEGOCIOS
Fecha de publicación : sep-2018
Editorial : Universidad Técnica de Ambato. Facultad de Ciencias Administrativas. Carrera de Marketing y Gestión de Negocios.
Resumen : In the province of Tungurahua, the activities that generate more sources of work, and economic income are the industries of: leather and footwear, bodywork and textiles. In the same, there are companies of national and international renown, since the products that are manufactured are exported, as is the case of the company Curtiduría Tungurahua, Ciudad del Auto CIAUTO and LIWI company. For this reason this research has focused on industrial companies, with this porpoise, in order to analyze how are the management skills of the executives of these companies? Since you need to have different managerial skills to carry out the good path towards the company and thus meet the established objectives. The typology of experimental research, the collection of information through a focus group, in which 4 surveys were applied to 10 people belonging to important positions of companies in the province. The results show that the management skills of the assistants are in good condition, but it is necessary to improve it in the organization and control skills. For this reason, the use of new training and learning tools is proposed, such as management simulation games, which allows generating experience in decision-making, because it offers quick feedback, allows mistakes to be made that do not affect real life. and lose resources, implies the application of concentration, attention and analysis to make an accurate decision in order to meet the objectives proposed by the simulated company.
Descripción : En la provincia de Tungurahua, las actividades que generan más fuentes de trabajo, e ingresos económicos son las industrias de: cuero y calzado, carrocera y textil. En las mismas se encuentra empresas de renombre Nacional e Internacional, ya que los productos que se fabrican se exportan, como es el caso de la empresa Curtiduría Tungurahua, Ciudad del Auto CIAUTO y empresa LIWI. Por tal motivo la presente investigación ha enfocado su estudio en las empresas industriales, con el propósito de analizar ¿cómo se encuentran las habilidades gerenciales de los ejecutivos de dichas empresas? Ya que se necesita poseer diferentes habilidades gerenciales para llevar por buen camino a la empresa y así cumplir con los objetivos planteados. La tipología de investigación experimental, permitió la recolección de información a través de un focus group, en el que se aplicó 4 encuestas a 10 personas pertenecientes a cargos importantes de empresas de la provincia. Los resultados muestran que las habilidades gerenciales de los asistentes se encuentran en buen estado, pero es necesario mejorarlo en las habilidades de organización y control. Por dicha razón se propone el uso de nuevas herramientas de capacitación y aprendizaje, como son los juegos de simulación gerencial, que permite generar experiencia en la toma de decisiones, porque ofrece una rápida retroalimentación, permite cometer errores que no repercuten en la vida real y perder recursos, implica la aplicación de concentración, atención y análisis para tomar una decisión acertada con el fin de cumplir los objetivos propuestos por la empresa simulada.
URI : http://repositorio.uta.edu.ec/jspui/handle/123456789/28860
Aparece en las colecciones: Marketing y Gestión de Negocios

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